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人力资源综合服务Servicios Integrados de recursos humanosComprehensive Human Resources Services
以服务、产品和数智科技创造价值，打造智慧人力服务生态圈，以价值共生引领产业，实现产才融合，赋能企业高速高质发展，为企业提供一站式、全方位人力资源综合解决方案服务。Crear valor con servicios, productos y tecnología digital e inteligente, crear un ecosistema de Servicios Humanos inteligentes, liderar la industria con simbiosis de valor, lograr la integración de la producción y el talento, empoderar el desarrollo de alta velocidad y alta calidad de las empresas y proporcionar a las empresas una ventanilla única y una gama completa de servicios de soluciones integrales de recursos humanos.Creating value through services, products, and intelligent technology, creating a smart human resources service ecosystem, leading the industry with value symbiosis, realizing the integration of industry and talent, empowering enterprises to develop rapidly and with high quality, and providing one-stop, comprehensive human resources solutions and services for enterprises.
01企业经营难点?Dificultades en el funcionamiento de las empresas?Difficulties in Enterprise Management?
.管理难:业务遍及全国，管理难度大
.成本高:社保、公积金、残保金、税费等合规费用多
.招聘难:业务季节性波动明显，全职用工成本高，临时用工没保障
.风险高:工伤工亡、劳资纠纷、劳监稽查等，无专属法务或合作律师
.HR人手不足:非核心岗位人员流动性大，各地政策不一，事务繁多
.Dificultad de gestión: el negocio se extiende por todo el país y la gestión es difícil
.Alto costo: la seguridad social, el Fondo de previsión, el seguro de discapacidad, los impuestos y tasas y otros costos de cumplimiento son muchos.
.Dificultades de contratación: las fluctuaciones estacionales del negocio son obvias, los costos de empleo a tiempo completo son altos y el empleo temporal no está garantizado.
.Alto riesgo: accidentes de trabajo, conflictos laborales, inspecciones de supervisión laboral, etc., sin asuntos legales exclusivos o abogados cooperativos
.Escasez de personal de recursos humanos: gran movilidad en puestos no básicos, diferentes políticas locales y muchos asuntos
.Difficulty in management: With business spread across the country, it is difficult to manage
.High cost: There are many compliance fees such as social security, housing provident fund, disability insurance, taxes, etc
.Recruitment difficulties: significant seasonal fluctuations in business, high cost of full-time employment, and lack of guarantee for temporary employment
.High risk: Work injury and death, labor disputes, labor supervision and inspection, etc., without dedicated legal or cooperative lawyers
.Shortage of HR personnel: high turnover of non core positions, inconsistent policies across regions, and numerous affairs
02我们的服务产品?Nuestros productos de servicio?Our service products?
- 人事代理
- 劳务派遣
- 培训服务
- 劳务外包
- 灵活用工
- 就业服务
- Representación de personal
- Envío de mano de obra
- Servicios de capacitación
- Externalización laboral
- Empleo flexible
- Servicios de empleo
- Personnel Agency
- Labor dispatch
- TRAINING
- Labor outsourcing
- Flexible employment
- Employment service
03我们的服务优势?Nuestras ventajas de servicio?Our service advantages?
- 经验丰富技术型团队
- 7*9H应答，24H内触达，100%结案
- 重大舆情管控，雇主品牌保护
- 信息系统闭环生态圈
- 财税社保优享政策
- 标准化服务体系
- Equipo técnico experimentado
- Respuesta 7 * 9h, alcance en 24h, 100% cerrado
- Control importante de la opinión pública, protección de la marca del empleador
- Ecosistema de circuito cerrado del sistema de información
- Política fiscal, tributaria y de Seguridad Social
- Sistema de servicios estandarizado
- Experienced technical team
- 7 * 9H response, reached within 24H, 100% closure
- Major public opinion control, employer brand protection
- Information system closed-loop ecosystem
- Financial, tax, social security and preferential policies
- Standardized service system
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集团概况 Perfil del grupo Group Profile
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